Accompagner la méta-organisation en transformation : rôles et effets des dispositifs de gestion au service du Projet d'action collective

Accompagner la méta-organisation en transformation : rôles et effets des dispositifs de gestion au service du Projet d'action collective

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Auteurs principaux : Renard Amélie (Auteur), Schieb-Bienfait Nathalie (Directeur de thèse), Urbain Caroline (Directeur de thèse), Mailhot Chantale (Président du jury de soutenance), Eynaud Philippe (Rapporteur de la thèse, Membre du jury), Dumez Hervé (Rapporteur de la thèse, Membre du jury)
Collectivités auteurs : Nantes Université 2022-.... (Organisme de soutenance), École doctorale Sciences économiques et sciences de gestion - Pays de Loire Nantes (Ecole doctorale associée à la thèse), Laboratoire d'Économie et de Management de Nantes-Atlantique (Laboratoire associé à la thèse)
Format : Thèse ou mémoire
Langue : français
Titre complet : Accompagner la méta-organisation en transformation : rôles et effets des dispositifs de gestion au service du Projet d'action collective / Amélie Renard; sous la direction de Nathalie Schieb-Bienfait et de Caroline Urbain
Publié : 2023
Note de thèse : Thèse de doctorat : Sciences de gestion : Nantes Université : 2023
Conditions d'accès : Thèse confidentielle jusqu'au 04 avril 2024.
Sujets :
Organisation du travail
Identité collective
Méta-organisation
Dispositifs de gestion
Recherche-accompagnement
Thèses et écrits académiques