Gestion sociomatérielle de la complexité institutionnelle de l'organisation du travail : entre standardisation et responsabilisation : étude de cas dans l'industrie aéronautique

Gestion sociomatérielle de la complexité institutionnelle de l'organisation du travail : entre standardisation et responsabilisation étude de cas dans l'industrie aéronautique

Face à l essor de l intensité concurrentielle, les organisations post-bureaucratiques cherchent à combiner plusieurs logiques managériales. L objectif de notre étude de cas qualitative vise à analyser les stratégies d ajustement de cette complexité institutionnelle déployées par les équipes opératio...

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Auteurs principaux : Letierce Clara (Auteur), Arnaud Nicolas (Directeur de thèse), Detchessahar Mathieu (Directeur de thèse), Grimand Amaury (Président du jury de soutenance), Roulet Thomas (Rapporteur de la thèse), Oiry Ewan (Rapporteur de la thèse), Gomez Pierre-Yves (Membre du jury)
Collectivités auteurs : Université de Nantes 1962-2021 (Organisme de soutenance), École doctorale Sciences économiques et sciences de gestion Rennes (Ecole doctorale associée à la thèse), Laboratoire d'Économie et de Management de Nantes-Atlantique (Laboratoire associé à la thèse)
Format : Thèse ou mémoire
Langue : français
Titre complet : Gestion sociomatérielle de la complexité institutionnelle de l'organisation du travail : entre standardisation et responsabilisation : étude de cas dans l'industrie aéronautique / Clara Letierce; sous la direction de Nicolas Arnaud et de Mathieu Detchessahar
Publié : 2020
Accès en ligne : Accès Nantes Université
Note sur l'URL : Accès au texte intégral
Note de thèse : Thèse de doctorat : Sciences de Gestion : Nantes : 2020
Sujets :
Rationalité managériale
Industrie aéronautique > Personnel
Outil de gestion
Organisation de l'entreprise
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Thèses et écrits académiques

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