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Déontologie de la fonction publique
Ce livre aborde la déontologie au sein de la fonction publique civile d'un point de vue didactique et pratique. À ce titre, il constitue un guide dans l'exercice quotidien des fonctions de chaque agent public. Il est également destiné aux étudiants, tout particulièrement ceux qui se destin...
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| Auteurs principaux : | , |
|---|---|
| Format : | Livre |
| Langue : | français |
| Titre complet : | Déontologie de la fonction publique / Jean-François Kerléo,... et Élise Untermaier-Kerléo,... |
| Publié : |
Paris :
PUF
, DL 2023 |
| Description matérielle : | 1 volume (289 p.) |
| Collection : | Droit & Déontologie collection dirigée par Joël Moret-Bailly |
| Sujets : |
| LEADER | 07465cam a2200481 4500 | ||
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| 320 | |a Notes bibliogr.. Index | ||
| 330 | |a Ce livre aborde la déontologie au sein de la fonction publique civile d'un point de vue didactique et pratique. À ce titre, il constitue un guide dans l'exercice quotidien des fonctions de chaque agent public. Il est également destiné aux étudiants, tout particulièrement ceux qui se destinent à des carrières publiques. Il s'adresse aussi aux autorités hiérarchiques, aux référents déontologues et à l'ensemble des acteurs de la déontologie, qui contribuent, par les conseils qu'ils prodiguent, les contrôles qu'ils exercent, ou les sanctions qu'ils prononcent, au respect des obligations inhérentes à l'exercice des fonctions publiques. |2 4ème de couverture | ||
| 359 | 2 | |c Liste des principales abréviations |c Avant-propos |c Introductions |d 1 / Déontologie, éthique et morale |d 2 / Déontologie, droit et discipline |d 3 / Spécificité de la déontologie de la fonction publique |b Première partie HISTOIRE |c Chapitre 1. Origines |d 1 / Des préoccupations déonotologiques anciennes |d 2 / Les exigences déonotologiques dans les statuts successifs de la fonction publique |d 3 / La déontologie de la fonction publique en dehors du statut |c Chapitre 2. Renouveau |d 1 / Un remède à la crise de confiance à l'égard du politique |d 2 / Une mise en conformité par rapport aux exigences supranationales |d 3 / Une approche renouvelée de la déontologie au sein de la fonction publique |e 1. L'essor des chartes et comités de déontologie |e 2. La déontologie, dimension nouvelle du statut général |b Deuxième partie ACTEURS |c Chapitre 1. Autorités nationales |d 1 / La HATVP, figure centrale de la déontologie de l'action publique |e 1. Les compétences de la HATVP |d 2. Le statut et l'organisation de la HATVP |d 2 / L'Agence française anticorruption (AFA) |e 1. Le programme français anticorruption |e 2. Le contrôle des entités publiques (hors secteur concurrentiel) |c Chapitre 2. Figures internes |d 1 / Le référent déontologue |e 1. La mise en place du référent déontologue |e 2. La pluralité des missions du référent déontologue |d 2 / Le référent laïcité |e 1. La mise en place du référent laïcité |e 2. Les missions du référent laïcité |d 3 / Le lanceur d'alerte et le référent alerte |e 1. Le mécanisme de l'alerte éthique |e 2. La procédure de traitement de l'alerte |b Troisième partie OBLIGATIONS |c Chapitre 1. Intégrité |d 1 / Le respect de la dignité |e 1. Dignité, exemplarité et irréprochabilité |e 2. La dignité, condition d'accès à la fonction publique |e 3. La dignité attachée à la vie privée des fonctionnaires |d 2 / Le principe d'impartialité et l'interdiction des conflits d'intérêts |e 1. La portée du principe général du droite d'impartialité |e 2. L'intégration tardive de la notion de conflit d'intérêts dans le statut général |e 3. Les outils de prévention des conflits d'intérêts |d 3 / L'obligation de probité |e 1. Un principe matriciel à la coloration financière |e 2. Une pratique peu encadrée : les cadeaux et invitations aux agents publics |e 3. Les outils de prévention des atteintes à la probité |c Chapitre 2. Hiérarchie |d 1 / L'obligation d'obéissance hiérarchique |e 1. La portée de l'obligation |e 2. Les conséquences du refus d'obéir |e 3. Les exceptions au devoir d'obéissance hiérarchique |d 2 / L'exercice du pouvoir hiérarchique |e 1. L'exercice effectif du pouvoir hiérarchique |e 2. Le respect des subordonnés |c Chapitre 3. Expression |d 1 / La confidentialité administrative : secret et discrétion professionnels |e 1. La discrétion professionnelle, protection de la vie intérieure de l'administration |e 2. L'obligation déontologique de secret professionnel et son double pénal |d 2 / Le principe de neutralité |e 1. La neutralité, un principe protecteur et une obligation |e 2. Le respect du principe de laïcité et l'interdiction de manifester ses convictions religieuses |e 3. Le devoir de réserve |b Quatrième partie CONTRÔLES |c Chapitre 1. Le cumul d'activités |d 1 / L'exercice d'une activité accessoire en cumul avec les fonctions publiques à temps plein |e 1. La nécessité d'une autorisation |e 2. La qualification d'activité accessoire |e 3. La création d'une microentreprise |e 4. La compatabilité de l'activité accessoire avec les fonctions publiques exercées par l'agent |d 2 / L'autorisation d'exercer les fonctions publiques à temps partiel pour création d'entreprise |e 1. La nécessité d'une autorisation d'exercer les fonctions publiques à temps partiel |e 2. Le contrôle déontologique |d 3 / Les activités susceptibles d'être exercées librement |e 1. La production des œuvres de l'esprit |e 2. La gestion du patrimoine personnel et familial |e 3. Les activités bénévoles et non professionnelles |e 4. L'exercice d'une profession libérale par certaines catégories d'agents |c Chapitre 2. Le départ vers le secteur privé |d 1 / L'encadrement juridique des départs |e 1. Le délit de pantouflage |e 2. Le cadre statutaire |d 2 / L'appréciation "in concreto" des risques |e 1. L'appréciation du risque pénal |e 2. Le risque d'atteinte au fonctionnement normal, à l'indépendance et à la neutralité du service |b Cinquième partie SANCTIONS |c Chapitre 1. Discipline |d 1 / La faute disciplinaire |d 2 / La procédure disciplinaire |d 3 / Les sanctions disciplinaires |d 4 / Le contentieux disciplinaire |d 5 / L'articulation entre les procédures disciplinaires et pénale |c Chapitre 2. Responsabilités |d 1 / La responsabilité pénale des agents publics |e 1. Les manquements au devoir de probité |e 2. Les délits non intentionnels |e 3. Les abus d'autorité |d 2 / La responsabilité civile |d 3 / La responsabilité financière |c Chapitre 3. Contentieux des actes administratifs |d 1 / Le contentieux de l'acte administratif unilatéral |d 2 / Le contentieux contractuel |c Index |c Dans la même collection | |
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| 606 | |3 PPN027792765 |a Fonctionnaires |3 PPN027684210 |x Statut juridique |3 PPN027226794 |y France |2 rameau | ||
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