Le statut du travailleur détaché : étude en droit français et en droit de l'Union européenne

Le détachement d'un travailleur se traduit par l'exécution temporaire de son contrat de travail sur le territoire d'un Etat membre autre que celui où est établi son employeur. La première des particularités du statut du travailleur détaché tient au fait que la législation qui lui est...

Description complète

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Détails bibliographiques
Auteur principal : Verner Martha (Auteur)
Autres auteurs : Donnette-Boissière Anaëlle (Préfacier)
Format : Thèse ou mémoire
Langue : français
Titre complet : Le statut du travailleur détaché : étude en droit français et en droit de l'Union européenne / Martha Verner,...; [préface Anaëlle Donnette]
Publié : Paris : LexisNexis , C 2023
Description matérielle : 1 vol. (XV-304 p.)
Collection : Thèses Planète Social
Note de thèse : Texte remanié de : Thèse de doctorat : Droit privé et sciences criminelles : Université de Montpellier : 2021
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330 |a Le détachement d'un travailleur se traduit par l'exécution temporaire de son contrat de travail sur le territoire d'un Etat membre autre que celui où est établi son employeur. La première des particularités du statut du travailleur détaché tient au fait que la législation qui lui est applicable peut tant être celle de l'Etat du lieu d'embauche que de l'Etat du lieu de travail, les règles de détermination variant selon que l'on se situe en droit du travail ou droit de la sécurité sociale. L'autre spécificité est liée au fait que le détachement est défini par des textes qui n'ont pas pour objet de réglementer les rapports de travail mais de favoriser l'exercice de la libre prestation de services tout en protégeant le marché national des risques de distorsion de concurrence. Dans le contexte d'un enrichissement des réglementations européenne et française et du développement de la jurisprudence européenne, l'ouvrage propose une réflexion d'ensemble, tant sur le plan théorique que pratique, visant à concrétiser le statut du travailleur détaché. 
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