Le droit à l'erreur : Les bons collaborateurs font des erreurs, les bonnes entreprises le permettent

L'erreur est humaine. Si les bons collaborateurs n'en font pas, sont-ils humains ? Longtemps mal vu en France, souvent en raison de fortes barrières culturelles, de plus en plus d'entreprises se targuent aujourd'hui d'accepter le droit à l'erreur, tout en ayant du mal à...

Description complète

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Détails bibliographiques
Auteur principal : Loureiro Séverine (Auteur)
Format : Livre
Langue : français
Titre complet : Le droit à l'erreur : Les bons collaborateurs font des erreurs, les bonnes entreprises le permettent / Séverine Loureiro
Publié : Paris : Dunod , 2022
Paris : Cairn
Collection : Hors collection
Titre de l'ensemble : Hors collection
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Documents associés : Autre format: Le droit à l'erreur
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330 |a L'erreur est humaine. Si les bons collaborateurs n'en font pas, sont-ils humains ? Longtemps mal vu en France, souvent en raison de fortes barrières culturelles, de plus en plus d'entreprises se targuent aujourd'hui d'accepter le droit à l'erreur, tout en ayant du mal à l'appliquer. Être dans une démarche de droit à l'erreur, c'est choisir d'en faire un devoir d'apprentissage, et un levier d'innovation en libérant ses collaborateurs de contraintes bloquant la confiance et la créativité. Alors, pourquoi hésiter, comment dépasser ses résistances ? Car, il faut l'accepter, il n'existe aucun moyen d'éviter les erreurs en entreprise ! À travers des études de cas et des bonnes pratiques, cet ouvrage offre les clés d'un encadrement raisonné du droit à l'erreur. Vous ferez ainsi passer les erreurs du statut d'échec (supposé), à celui d'atout incontournable pour votre organisation  |2 Site du diffuseur 
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