Réalités des risques psychosociaux : [solutions et actions pour agir efficacement contre les RPS]

"Situations sociales liées à la précarité, à la monoparentalité, à des vulnérabilités humaines... Des causes personnelles peuvent être à l'origine des risques psychosociaux. Cependant, les entreprises sont de plus en plus souvent mises en cause dans des affaires de RPS, au niveau de l'...

Description complète

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Détails bibliographiques
Auteur principal : Lacroix Marie-José (Auteur)
Format : Livre
Langue : français
Titre complet : Réalités des risques psychosociaux : [solutions et actions pour agir efficacement contre les RPS] / [Marie-José Lacroix]
Édition : 3e édition
Publié : Le Mans : Gereso formation, conseil, édition , DL 2022
Description matérielle : 1 vol. (189 p.)
Sujets :
Documents associés : Autre format: Réalités des risques psychosociaux
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304 |a RPS = Risques psychosociaux 
320 |a Notes bibliogr. Bibliogr. p. 187-188 
330 |a "Situations sociales liées à la précarité, à la monoparentalité, à des vulnérabilités humaines... Des causes personnelles peuvent être à l'origine des risques psychosociaux. Cependant, les entreprises sont de plus en plus souvent mises en cause dans des affaires de RPS, au niveau de l'organisation du travail et du manque de prévention. La souffrance au travail fait désormais partie de la vie de l'entreprise ! Et en ces temps troublés, l'effort d'adaptation du management et le besoin d'accompagnement sont devenus cruciaux. Ce livre a pour objectif de repréciser ce que sont les RPS aujourd'hui et quelles solutions fonctionnent. Il propose des conseils concrets aux managers, responsables RH, salariés et toutes personnes concernées par les RPS. À l'aide d'analyses psychosociologiques, l'autrice vous explique comment mieux contrôler les dangers réels des RPS et faire émerger des actions concrètes. Sortez du cercle vicieux des RPS pour dessiner un cercle vertueux, porteur de vie !"  |2 4e de couverture 
359 2 |p P. 5  |b Remerciements  |p P. 11  |b Introduction  |p P. 29  |b 1re partie - Comprendre les RPS et analyser les signes avant-coureurs  |p P. 47  |c Chapitre 1 - Les violences internes  |p P. 63  |c Chapitre 2 - Les violences externes  |p P. 67  |c Chapitre 3 - Le manque de reconnaissance  |p P. 71  |c Chapitre 4 - Le stress et ses issues dramatiques  |p P. 111  |b 2e partie - Savoir agir efficacement face aux RPS  |p P. 113  |c Chapitre 1 - Interviews de représentants de l'entreprise  |p P. 147  |c Chapitre 2 - Interviews des divers acteurs RPS  |p P. 179  |c Chapitre 3 - Verbatims en vrac : causes et solutions RPS recueillies en entreprise  |p P. 183  |b Conclusion  |p P. 187  |b Bibliographie  |p P. 189  |b A propos de l'autrice 
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