Dialogue sur le génie du travail social
Du génie, il en faut aux travailleurs sociaux pour résister par gros temps néolibéral, tout autant que pour répondre aux folies d une ré ingénierie o fficielle des métiers dénuée d humanisme ! Le génie du travail social, ce sont bien sûr des connaissances, des outils, des habiletés, acquis par la fo...
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Auteurs principaux : | , , |
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Format : | Livre |
Langue : | français |
Titre complet : | Dialogue sur le génie du travail social / Michel Chauvière, Dominique Depenne, Martine Trapon |
Publié : |
Montrouge :
ESF éditeur
, DL 2018 |
Description matérielle : | 1 vol. (123 p.) |
Collection : | Collection Actions sociales. Référence |
Sujets : |
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339 | |a Un chercheur sociologue, un docteur en sociologie politique et une assistante sociale donnent leurs points de vue sur sept questions du travail social. Une présentation des connaissances, des outils et des talents acquis par la formation et l'expérience. L'accomplissement d'actions au contact direct des personnes est également passé en revue. ©Electre 2018 | ||
308 | |a ISSN 1269-8377 mentionné au dos de la page de titre attribué à la collection principale "Actions sociales" | ||
320 | |a Bibliogr. p. 121-123. Notes bibliogr. | ||
330 | |a Du génie, il en faut aux travailleurs sociaux pour résister par gros temps néolibéral, tout autant que pour répondre aux folies d une ré ingénierie o fficielle des métiers dénuée d humanisme ! Le génie du travail social, ce sont bien sûr des connaissances, des outils, des habiletés, acquis par la formation et l expérience, visant la conception aussi bien que la mise en œuvre du social en actes, au service de ceux de nos concitoyens qui sont en di fficulté. Le génie du travail social, c est aussi l accomplissement d actions singulières et de grande qualité éthique au contact direct des personnes, dont le sens hélas tend à disparaître ces derniers temps derrière l hyper-gestion financière et technique. Dans cet ouvrage original, se croisent, dans un dialogue exigeant et engagé, trois façons de voir : celles d un chercheur, d un éducateur spécialisé et d une assistante sociale, sur sept questions décisives concernant le travail social d hier, d aujourd hui et de demain |2 4e de couverture | ||
359 | 2 | |p P. 9 |b Avant-propos |p P. 11 |b Question 1. Quand le social se fait travail ! |p P. 11 |c De la vocation au salariat |p P. 14 |c Des métiers, des professions et des emplois |p P. 15 |c L idée moderne de compétence |p P. 18 |c La part de l utopie |p P. 22 |c Les voies du déclassement |p P. 23 |c Le marché de l intervention sociale |p P. 25 |c Un bassin d emplois |p P. 27 |b Question 2. De quelle nature est la relation dans le travail social ? |p P. 27 |c Reconnaître l Autre |p P. 29 |c Hospitalité versus catégorisation |p P. 31 |c De la distance à la distinction |p P. 33 |c Contrôle et émancipation |p P. 34 |c Les apories de l idéal |p P. 36 |c L institution comme tiers : quel avenir ? |p P. 37 |c Gratuité et salaire |p P. 39 |c L esprit techniciste |p P. 41 |b Question 3. Quelle responsabilité pour le travailleur social ? |p P. 41 |c Responsabilités individuelle et collective |p P. 43 |c Qu est-ce que la responsabilité pour autrui ? |p P. 45 |c Des responsabilités partagées |p P. 46 |c De l engagement |p P. 48 |c Rendre des comptes à qui ? |p P. 49 |c ... pour qui ? |p P. 51 |c Une pensée critique est-elle à l oeuvre ? |p P. 54 |c Ni responsable ni coupable |p P. 57 |b Question 4. De quoi ledit malaise est-il le nom ? |p P. 57 |c Problématiser le malaise |p P. 58 |c La démultiplication des exigences |p P. 60 |c Gare au pragmatisme |p P. 61 |c Travail social et démocratie |p P. 62 |c Politiques et managers : de nouvelles formes de servitude ? |p P. 64 |c Il n y a pas de problèmes, il n y a que des solutions ! |p P. 66 |c Faillite doctrinale et climat de défiance |p P. 68 |c La rationalisation contre la pensée |p P. 69 |c La territorialisation, une fausse bonne idée |p P. 73 |b Question 5. Peut-il exister un travail social sans jugement social ? |p P. 73 |c Les préalables au jugement social |p P. 76 |c Fait social et fait social total |p P. 77 |c L enfant, l adulte, sujet social |p P. 78 |c L État social, pionniers et politiques |p P. 80 |c Une fuite de sens |p P. 81 |c Une vaste transformation ? |p P. 82 |c Le social débouté ? |p P. 84 |c La part du nouveau management |p P. 86 |c Une affaire de langage et de pouvoir |p P. 89 |b Question 6. Que serait une doctrine pour le travail social ? |p P. 89 |c Nouveaux problèmes sociaux ? Nouvelles réponses ? |p P. 91 |c Solidarité mais aussi égalité |p P. 93 |c Affermir l institution |p P. 94 |c Conditions d une doctrine sociale |p P. 98 |c Une doctrine en miettes |p P. 100 |c Travailler le rapport à la technique |p P. 103 |b Question 7. Où va le rapport social de formation ? |p P. 103 |c La domination des référentiels |p P. 107 |c La prise de pouvoir des employeurs |p P. 110 |c L échec des métiers |p P. 113 |c Qu attendre de l université ? |p P. 116 |c Quelles résistances ? |p P. 119 |b Conclusion | |
410 | | | |0 057928444 |t Collection Actions sociales. Référence |x 1624-9763 | |
606 | |3 PPN027806790 |a Service social |2 rameau | ||
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