Guide des clauses du contrat de travail : 2017

La 4e de couverture indique : "Le contrat de travail est une addition de clauses plus ou moins importante selon les circonstances. La qualité des parties, les caractéristiques de la prestation fournie, les modalités de rémunération, les garanties introduites au titre de l'extinction du con...

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Bibliographic Details
Main Authors : Jeansen Emeric (Auteur), Pagnerre Yannick (Auteur)
Other Authors : Rozec Philippe (Collaborateur), Teyssié Bernard (Directeur de publication)
Format : Book
Language : français
Title statement : Guide des clauses du contrat de travail : 2017 / Emeric Jeansen,... Yannick Pagnerre,...; avec la collaboration de Philippe Rozec,...; sous la direction de Bernard Teyssié,...
Edition : Édition 2017
Published : Paris : LexisNexis , 2016, cop. 2016
Physical Description : 1 vol. (XIV-441 p.)
Subjects :
Description
Summary : La 4e de couverture indique : "Le contrat de travail est une addition de clauses plus ou moins importante selon les circonstances. La qualité des parties, les caractéristiques de la prestation fournie, les modalités de rémunération, les garanties introduites au titre de l'extinction du contrat et des suites susceptibles de lui être données sont autant de facteurs de nature à peser sur la construction du contrat. Les professionnels trouveront dans cet ouvrage à caractère pratique la réponse aux questions qu'ils se posent avant de conclure un contrat de travail : Quelles sont les clauses qu'il serait pertinent d'introduire ? Quelles sont les conditions de licéité des clauses retenues ? Quels sont les effets qui s'y attachent ? Quel type de rédaction retenir ? Le Guide des clauses du contrat de travail est composé de plus de 50 fiches organisées pour une consultation rapide et efficace. Enrichi de formules, il s'adresse à tous ceux qui pratiquent le droit du contrat de travail, en particulier les avocats, les juristes d'entreprise, les directeurs et responsables des ressources humaines."
Bibliography : Notes bibliogr. Index
ISBN : 978-2-7110-2662-3