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Droit du travail européen : questions spéciales
La 4e de couverture indique : "Face à la crise bancaire, économique et budgétaire certains Etats membres de l'Union européenne ont décidé de réformer de manière substantielle leur droit du travail. Dans certains États membres, ces réformes ont été contraintes et imposées par la fameuse Tro...
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|---|---|
| Autres auteurs : | , , , |
| Format : | Livre |
| Langue : | français |
| Titre complet : | Droit du travail européen : questions spéciales / sous la coordination de Denis Martin, Marc Morsa, Philippe Gosseries; préface de Filip Dorssemont |
| Publié : |
Bruxelles :
Larcier
, DL 2015, cop. 2015 |
| Description matérielle : | 1 vol. (878 p.) |
| Collection : | Droit social sous la direction de Philippe Gosseries, Claude Wantiez |
| Sujets : |
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| 339 | |a Une série de questions pour aborder le droit du travail européen et aussi leur impact sur le droit du travail belge. ©Electre 2015 | ||
| 320 | |a Bibliogr. p. [803]-825. Notes bibliogr. | ||
| 330 | |a La 4e de couverture indique : "Face à la crise bancaire, économique et budgétaire certains Etats membres de l'Union européenne ont décidé de réformer de manière substantielle leur droit du travail. Dans certains États membres, ces réformes ont été contraintes et imposées par la fameuse Troïka (Le FMI, la Commission européenne et la Banque centrale européenne). Par le biais de questions spéciales, cet ouvrage comporte l'analyse, sous un angle aussi bien théorique que pratique, des normes de droit européen mises sous tension et leur impact direct sur le droit du travail belge : respect des droits fondamentaux et la charte des droits fondamentaux de l Union européenne ; soins de santé transfrontaliers ; détachement des travailleurs ; libre circulation ; transferts d entreprises ; aménagement du temps de travail ; non-discrimination ; négociation sociale Pour la première fois, des experts de la matière proposent une mise en perspective du droit du travail européen avec, en toile de fond, le contexte de la crise bancaire, économique et budgétaire. Le recours aux questions spéciales révèle les véritables ressorts du droit du travail européen." | ||
| 359 | 2 | |b L humanisme juridique et le droit du travail européen aspects actuels |b Liberté de circulation des citoyens européens non actifs économiquement |b La relation individuelle de travail les congés en droit du travail européen (secteur privé) |b Quelques propos d étape sur le temps de garde |b Protection et sécurité au travail l influence du droit communautaire sur le droit belge du bien-être au travail |b La directive 2014/67//UE du Parlement européen et du Conseil du 15 mai 2014 relative à l exécution de la directive 96/71/CE concernant le détachement de travailleurs effectué dans le cadre d une prestation de services : vers une plus grande effectivité des droits sociaux fondamentaux des travailleurs détachés ? |b Principe de non-discrimination |b Discrimination par l âge et droit transitoire réflexions à partir de Commission c. Hongrie (C-286/12) |b Vie privée protection des données personnelles du travailleur : la question de l embauche |b Information et consultation des travailleurs | |
| 410 | | | |0 122875486 |t Droit social |b Texte imprimé |f sous la direction de Philippe Gosseries, Claude Wantiez |c Bruxelles |n Larcier |d 20XX- | |
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| 606 | |3 PPN050573063 |a Droit du travail |3 PPN02725030X |y Belgique |3 PPN033466300 |z 1990-.... |2 rameau | ||
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