NantilusPlan social et fermeture de site : quels impacts sur la santé ? : actions et rôle de l’IDEST dans l’accompagnement des salariés
Octobre 2013 ; les ingénieurs en recherche et développement du site d' A.o voyaient arriver la fin de la procédure de plan social mais c'est en fait la fermeture du site pour septembre 2015 qui est annoncée dans le cadre d'une grande restructuration. Dans ce contexte, tous les élément...
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| Format : | Thèse ou mémoire |
| Langue : | français |
| Titre complet : | Plan social et fermeture de site : quels impacts sur la santé ? : actions et rôle de l’IDEST dans l’accompagnement des salariés / Marina Guillemot-Trégouët; sous la direction de Laurette Dhainaut |
| Publié : |
[Lieu de publication inconnu] :
[éditeur inconnu]
, 2015 |
| Description matérielle : | 1 vol. (74 p.) |
| Note de thèse : | Mémoire de DIU : Santé au travail : Nantes : 2015 |
| Sujets : |
| Résumé : | Octobre 2013 ; les ingénieurs en recherche et développement du site d' A.o voyaient arriver la fin de la procédure de plan social mais c'est en fait la fermeture du site pour septembre 2015 qui est annoncée dans le cadre d'une grande restructuration. Dans ce contexte, tous les éléments de la problématique poussent à penser que depuis 2013, la santé des salariés se dégrade. Dans le contexte d'incertitude professionnelle, ils ressentent du stress et le manifestent par divers symptômes. Les résultats du questionnaire viendront les détailler. Les réponses des salariés confirmeront aussi et étofferont l'hypothèse de départ : la dégradation de la santé des salariés, est liée au stress provoqué par l'incertitude que génère la fermeture de l'établissement. Incertitude professionnelle mais aussi une incertitude générale quand à l'avenir vis-à-vis des solutions qui sont proposées aux salariés dans le cadre de la procédure du PSE. Solutions qui engendreront des changements d'organisation à tous les niveaux. Pourtant ces salariés dont la santé est fragilisée ne vont pas massivement consulter de professionnels de santé. C'est donc à partir de ce constat et avec l'aide du médecin du travail et de mes collègues, assistante sociale et psychologue, que j'ai décidé de réfléchir à comment accompagner au mieux les salariés afin de limiter les répercussions de ce contexte sur leur santé |
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| Bibliographie : | Bibliogr. f. 67 |